GTMS to zintegrowany system do zarządzania procesami szkoleniowymi w dużych przedsiębiorstwach o rozbudowanej strukturze organizacyjnej. To znakomite narzędzie dla działu HR, dzięki któremu może on analizować potrzeby szkoleniowe firmy, monitorować przebieg szkoleń oraz śledzić ścieżki rozwoju poszczególnych pracowników.System daje możliwość pełnego zarządzania procesem komunikacji wewnętrznej w procesach szkoleniowych pomiędzy:

• Centralą (dyrekcja firmy)
• Działem HR (osoby odpowiedzialne za organizację szkolenia).
• Trenerami  (osoby odpowiedzialne za prowadzenie szkolenia).
• Uczestnikami szkoleń

System ma budowę modułową i dzięki temu jest w pełni indywidualnie parametryzowany w zależności od potrzeb danej organizacji.

info_outlineZobacz prezentację